フリーター向け就職エージェントサイトの選び方+おすすめ3選

フリーター

 

 

職歴なしのフリーター期間の長い方の就職活動の成功率を上げる『就職エージェント』について書いていきます。

 

本記事の内容は下の通りです。

・就職エージェントに頼るメリット

・就職エージェントの選び方

・おすすめの就職エージェント

 

ぜひ、就職活動を始めようと考えているフリーターの方は参考にしてみてください。

 

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フリーターは就職エージェントを頼るべき

 

まず初めに、フリーターの方が就職するのであれば、就職エージェントに頼るべきです。

その理由として就職活動の進め方はもちろん、個人であらゆる業界の職業を理解するのは大変だからです。

 

そういった面でも、「とりあえず就職エージェントに頼っちゃおう」という考えのほうが、すぐに結果に結びつくかと思います。

 

そんな就職エージェントとは”国の認可を受けた就職のスペシャリスト”です。

就職希望者と企業との精度の高いマッチングを実現するために働きかけるサポーターということです。

 

プロに頼って、個人で取り組むよりもラクに就職を決められるということ。

 

そして、下がフリーターに特化した知名度の高い就職エージェントになります。

 
ハタラクティブ:支援実績が高く、高い知名度を誇る就職サイト
 
いい就職.com:登録者20万人越え!ネットでも高評価の就職エージェントサイト
 
ウズウズカレッジ:ITエンジニア職・営業に特化した就職サイト
 

 

ここら辺に頼っておけば良いかなと思います。

 

 

就職エージェントを利用するメリット

 

ここでは就職エージェントを利用するメリットについて説明していきます。

「どれだけ就職エージェントに手伝ってもらったほうが良いのか」ということを、ここで理解していただければと思います。

 

ブラック企業を避けられる

 

就職サイトの就職エージェントであれば、ブラック企業との遭遇率はグッっと下がると考えられます。

その理由として、就職エージェント自体が企業調査を行った結果、良いと思える企業の求人を紹介してくれるからです。

 

「そんなウマい話があるか!」とツッコミたい方もいるかもしれません。

ですが、企業調査まで行うには理由があり、その理由は”利用者の不満はその会社自体の信用を下げることになるから、紹介する求人には注意を払っている”ということなんです。

 

就職エージェントに勧められた企業がブラックであれば、利用者はネットやら抗議やらで、世間に悪評を広められかねません。

そうならないように、就職エージェントは調査をした結果、良いと思える企業を勧めるのは当然だといえます。

 

なので、就職エージェントを頼るとブラック企業に避けられるといえるのです。

※もちろん、紹介された求人は自分自身でも、きちんと調べたほうがいいかと思います。

 

就職先を個人で探す手間が省ける

 

アルバイトで忙しいフリーターの方も多いかと思います。

「企業の求人なんて探している時間なんてないッ!」という方は、就職エージェントに頼ってみると求人探しの手間が省けるかと思います。

 

求人探しは結構時間がかかるモノです

自分で就職先を探すのって結構手間だったりします。

チラシやネットの求人で調べて、自分で申し込んで、就職選考を進めていくというのは、なかなか時間がかかるものです。

 

そうなると、就職のための調査や面接の準備などの時間が割けなくなってしまったりして、就職活動が思うように進まなかったりするといえます。

もっと言えば、アルバイトをされている方なんかは、アルバイトの時間以外で探さないといけないので、「疲れているから今日はいいや…」とか「就職先を探す時間がない…」と就職活動が全然進まないなんてこともありえます。

そんな状況にならないために就職エージェントの力を借りて、スムーズに就職活動が進められるようになります。

 

自分に合った企業を紹介してくれる

「自分がどんな仕事をしたいのか」「どんな待遇であれば満足するか」など自分が求めるポイントを面談時に伝えておけば、自分に合った企業をエージェントが探してくれます。

 

また、ネットに公開されていない情報や、客観的な視点から考えてくれるので、個人で探すよりマッチ率が高まるかと思います。

 

忙しい方はなおさら、就職エージェントに相談してみるのが良いかと思います。

 

フリーターという立場がハンデになりにくくなる

 

 

フリーターに特化した就職エージェントを利用すると、フリーターという立場がハンデになりにくかったりします。

 

その理由は下の通りです。

・フリーターに関心のある企業の求人を紹介してくれる。

・企業の印象が良くなるようなサポートをしてくれる。

 

上の理由についてすこし詳しく書いていきます。

 

フリーターに関心のある企業の求人を紹介してくれる

 

フリーターに特化した就職エージェントを利用すれば、フリーターを受け入れてくれる企業の求人を紹介してくれます

これにより、フリーターの就職成功率を引き上げてくれるというわけです。

 

そもそも、「フリーターも選考受け入れますよ」と言っている求人だったとしても、書類選考で振るい落とされたり、面接時にそっけない態度をとる企業もあるんだとか。

「とりあえず人材不足だから求人出しておくけど、フリーターは採用したことはない」という企業の選考を受けるのは時間の無駄だし、モチベーションも下がってしまいます。

 

そういった、フリーターを受け入れる気のない企業に当たるのを避けるという意味でも就職エージェントを利用するメリットになるかと思います。

 

企業の印象が良くなるようなサポートをしてくれる。

 

就職エージェントに協力してもらうと、フリーターという立場を塗るかえるほどの就活テクニックを得られるかと思われます。

 

その理由として、就職エージェントは下のようなサポートをしてくれます。

就職エージェントのサポート内容・カウンセリング

⇒自分の強みや興味を考慮した仕事を見極めてくれる。

・フリーターがハンデにならない求人紹介

⇒フリーターに関心のある企業を紹介してくれる。

・履歴書の添削

⇒書類選考で落とされる可能性を減らせる。

・面接対策

⇒就活の山場である面接を徹底的に対策し強化してくれる。

・面接のセッティング

⇒場所によっては書類選考抜きで直接面接選考にたどり着ける。

 

むぅチャソ

「これでもかッ!」ってくらい就活のサポートをしてくれると思う。

何も知らないで就活に挑むのは、難易度高めなので助かる。

 

何となく就活をするよりも、就活に対する知識を持って、行動したほうが間違いなく採用してもらえるチャンスが増えるかと思います。

そう考えると就職エージェントから攻略法を教えてもらったほうが、比較的楽に就職できるかもしれませんね。

 

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就職エージェントを選ぶポイント

 

そんな就職エージェントですが、「どこを選べばいいのかわからない」という方もいるかもしれません。

 

ですので、ここでは就職エージェントの選び方を解説していきたいと思います。

 

重要なのは下の3つです。

就職エージェントを選ぶ時のポイント・定着率

・就職成功率

・サポートの充実性

 

この3つを踏まえて就職エージェントを選ぶと、間違ったエージェントに引っかかることはなくなるでしょう。

 

定着率

まず初めに見るべきは『定着率』ですね。

 

定着率が高ければ、紹介された企業をやめた利用者が少ないというわけです。

 

そうなれば、ブラック企業どころか、働きやすい環境が整った企業を紹介してくれるということになりますよね。

 

つまり、定着率が高いということは…。

良い企業を紹介してくれる信頼性がある

ということです。

 

これはぜひ、確認しておきたいポイントだといえますね。

 

就職成功率

就職することを第一に考えている人が見なければいけないのが『就職成功率』です。

 

企業で働いた経験がない方やブランクがある方は、就職活動が長引けば「必要とされていないんだ…」とネガティブな感情になってしまいがちです。

 

これは学校卒業前の就職活動でも経験された方もいらっしゃるかと思います。

 

そういった感情が芽生えるよりも先に就職活動を終わらせることが大切です。

 

それに加えて、一緒に就職活動を戦ってくれる味方を得ることでネガティブな感情になりにくいとも言えます。

 

つまり、就職成功率が高いということは…。

就職活動で結果を出す即効性があることで、精神的な苦痛を避けられる

ということですね。

 

ほとんどのフリーターの方は、就職先が決まらないという苦痛から就職活動を断念してしまう方もいますから、就職エージェントを利用したほうがよさそうではありますね。

 

サポートの充実性

 

就職エージェントで最も個性が出るのが『サポートの充実性』です。

 

それぞれの就職エージェントで、就職活動を有利に進められるように、ターゲットを絞って様々なサポートが提供されています。

 

就職活動では履歴書や面接時のマナーが重要なのですが、そういった部分を重点的にサポートしてくれる就職エージェントがあったりします。

 

または、研修という名目で技術面の講習を実施し、就職活動または就職後の技術面のスタート地点を引き上げてくれるようなところもあります。

 

つまり、サポートが充実しているということは…。

就職活動への不安を軽減でき、自信をもって行動できる

ということですね。

 

これはフリーターの方の中には自信がない方もいらっしゃると思いますので、こういった『サポートの充実性』も考慮に入れて、就職エージェントを選んでみるとよいかと思います。

 

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フリーターにおすすめの就職エージェント

 

上の就職エージェントの選ぶポイントを説明しました。

 

その選ぶポイント踏まえた就職エージェントを紹介していきます。

どれも知名度が高く、優れた特色を持った就職エージェントなので、自分に合ったところを選んでみるとよいかと思います。

 

※注意点・自分でしっかり調べてから利用するようにしましょう。

昔から多いですが、「おすすめ就職エージェントを紹介します!」という割に紹介料の高い案件を紹介しているサイトも多いです。

※ボクもアフィリエイトを扱っているので、案件の単価を把握しているので気づけます。

 

だから、「おすすめ就職エージェントを紹介します!」というサイトがあったら、ネットで紹介されているエージェントの評価を調べて、良かったら申し込んでみるようにしましょう。

なんか、ネットの口コミで「ふざけた対応されて嫌な気持ちなった」なんていう利用者もいたりするので、一度自分で調べて納得したうえで利用しましょう。

 

上の内容を踏まえたうえで、ボクがネットで調べた情報をここで紹介していきます。

※もちろん、「ここの情報が正しいか」も調べてみてくださいね。

 

手厚いフォロー&定着率94.3%!『ジェイック』

出典:www.jaic-college.jp

ジェイックの魅力・厚生労働省が認めた『職業紹介優良事業者』である。

・就職活動を成功させるサポートが充実している。

・就職成功率、入社後定着率、支援実績があり、信頼できる

 

そして、ジェイックが公開している情報は下の通りです。

・就職成功率:81.1%以上

・就職支援実績:2万人以上

・入社後定着率:91.3%

 

公開されている情報を見る限りだと、成功率と実績から就職をさせる力は十分ある。

また、入社後定着率も9割以上であることから、仕事のマッチングも高いといえる。

 

ジェイックは国から認められた数ある転職エージェントの中からたった48社しかない『職業紹介優良事業者の就職支援企業です。

 

そんなジェイックが紹介する求人の企業はしっかりと調査された後のものばかりですので、ブラック企業とは無縁になるわけです。

それに加えて、ビジネスマナー、面接対策や履歴書の書き方といった就職活動に必要なことをサポートしてくれるのです。

 

ですので、「入社後の職場環境を気にされる方」「就職活動に不安を抱いている方」は、ぜひ『ジェイック』を利用してみるといいかもしれません。

 

ジェイックのツイッターや2ch、個人ブログで調べてみた【まとめ】

営業系の求人をゴリ推ししてくる。

体育系のノリの研修でため、「合わなかった」という人が多数いる。

※もちろん、「やってよかった」という口コミもアリ。

自分が求めている求人がなかった。

 

いちばん多かったのが研修関連のマイナス口コミでした。

今の若い世代に合っていない研修内容と雰囲気がネットで書かれていました。

 

また、若干ですが、「自分に合っていない求人を紹介してくる」という口コミもありました。

 

ジェイックをネットで調べた感想

正直、実績から考えてみると、ネットの口コミほど悪いとは思えなかったりします。

だから、もしかしたら、ネットに書き込んでいる人は「ただジェイックが合わなかった」だけなのかもしれませんね。

※特に研修が…。

 

今の若い世代は「体育系のノリは苦手…」という方々も多いです。

にも拘わらず、研修が体育系のノリでは、若い世代から受け入れられないのは当たり前かと思います。

でも、中には「ジェイックの研修で正社員になってから使える能力も身につけられた」といった「受けてよかった」という方もいたりしますから「研修内容的は問題ないのかな」と思っています。

 

ですので…。

営業業務に興味があって、その際に必要な技術を学びたい方はジェイック!

という感じかもしれませんね。

 

【ジェイック】
詳細ページはこちら

 

豊富な支援実績!『ハタラクティブ』

出典:hataractive.jp

ハタラクティブの魅力・支援実績がとても多い

・正社員成功率が高い

・自分に合った職業を見つけるカウンセリングがある

 

また、ハタラクティブが公開しているデータは下の通りです。

・内定率:80.4%

・支援実績:約15万人

 

「他社と比べてずば抜けて支援実績が多い」というのはハタラクティブの信用を高さを表しているといえる。

また、その支援実績の高さにも拘わらず、内定率も8割越えというのは素晴らしい。

 

ハタラクティブはきっとCMなどで名前だけは聞いたことはあるかもしれないですが、高い知名度を持った就職支援企業です。

そんなハタラクティブは15万人以上の支援実績と他の就職エージェントと比較しても群を抜いています。

加えて、就職成功率も高く信用できるかと思われます。

 

また、ハタラクティブを利用するメリットは下のとおりです。

 

上の中でもボクが考える就活する際に嬉しいメリットは下のとおりです。

嬉しいメリット・「やりたい事がない人」でも仕事が見つかる

⇒自分がやりたいことを仕事にして、就職後の日々を苦痛にしなくて済む。

・リアルな職場の雰囲気や仕事内容がわかる

⇒入社してから「ブラックじゃん…」と後悔しなくて済むし、自分のマッチ度を高められる。

・決め細やかな面接対策で、内定率80.4%

⇒就活の山場である『面接』を徹底的にサポートしてもらえるのは就職成功率が高まる。

 

ハタラクティブをツイッターや2ch、個人ブログで調べてみた【まとめ】

ハタラクティブをお勧めする口コミが多かった。

「面接対策は本当に役に立った」という声も多数アリ。

「エージェントの対応が良かった」という高評価の人が多い。

待遇の悪い求人を紹介されたという人もいた。

 

ハタラクティブはとにかく高評価の口コミが多かったです。

正直、それだけでも信用できる判断材料になるかと思います。

 

でも、若干数「よくなかった」という口コミもちらほら見かけた。

 

ハタラクティブをネットで調べた感想

ネットで調べてみた感想として、ボクならまず初めにハタラクティブに登録しますね。

それだけの実績があるのはもちろん、良い口コミ以外見つけられませんでした。

 

ですが、気になるのが高い知名度にも拘わらず、口コミの数が少なかったです。

基本的に知名度が高い、もしくは悪口が言いたくなる対象の情報はネットに溢れます。

そう考えると、知名度はあるのは間違いないので、「利用者の不満はそこまでない」ということになると考えています。

 

加えて、利用者の中にはお勧めをしている人すらいました。

 

なので、本名として利用してみるのもいいかもしれないと思っています。

 

【ハタラクティブ】
詳細ページはこちら

自信をもって就職活動ができる『UZUZカレッジ』

出典:college.daini2.co.jp

UZUZカレッジの魅力・就職活動前に「エンジニア」と「営業」の2つの技術研修が受けられる。

・定着率に強くこだわりを持っている。

・IT企業に特化しており、エンジニア志望には打ってつけ。

 

ウズウズカレッジは量より質というスタイル。

未経験では敷居が高いと思われがちな『エンジニア』に特化した就職支援企業である。

 

「エンジニアになりたいけど未経験だしな…」と技術職に就きたいけど、現実的に難しいと考えてしまっている方が多いかと思います。

また、「自分にはできることはない…」と自分に自信がないという方もいらっしゃるかと思います。

 

そんな技術面の不安やできることがないと自信がない方におすすめなのがウズウズカレッジです。

 

UZUZカレッジはエンジニアや営業といった職業に特化した就職エージェントだといえます。

 

未経験である前提で、4週間の研修を経て技術職を目指せるようにしてくれるというのは、なかなか珍しい就職エージェントだったりします。

※今の若い世代はエンジニアにとても関心が高いことからニーズを捉えたサービスを提供している。

 

それに加えて、UZUZカレッジ自身が「ブラック企業を徹底排除」と公言していることから、技術職の問題点である長時間労働なんかも意識した企業選びをされていると考えられます。

これは定着率93%以上という実績からも理解できるかと思います。

 

このことから、「手に職」を意識した未経験者におすすめの就職エージェントだといえるかと思います。

 

ウズウズカレッジをツイッターや2ch、個人ブログで調べてみた【まとめ】

勧めてくる求人がIT系ばかりだった。

ITエンジニア志望と伝えると強く研修を勧めてきた。

エージェントの年齢は若く、フランクな感じだった。

勧められたITの求人が『特定派遣』だった。

※特定派遣企業とは技術派遣会社の正社員となり、様々な企業で技術提供を行う企業のこと。

 

ネットでウズウズカレッジについて調べましたが、目立つ悪い点は見つからなかったです。

 

強いて言うなら、ウズウズカレッジについて調べていないで利用した人が「ITと営業の求人しかないじゃん!」みたいな口コミはありました。

また、ウズウズカレッジは20代専用でして、そういったルールを知らない方も中にはいて「断られた…」というのもありました。

 

「就職エージェントを利用しようか」検討されている人たちの中ではなかなか好印象の就職エージェントだといえるかと思います。

 

ウズウズカレッジをネットで調べた感想

最近はよく就職エージェント関連の話で耳にするようになった『ウズウズカレッジ』。

ITエンジニアに特化した就職支援企業ということもあり、若い世代にターゲットを絞っていることで利用者も増えてきているといえます。

 

また、YouTubeなどでも動画投稿されていて、『今どきの就職エージェント』といった感じがします。

 

そんなウズウズカレッジをネット調べると注目され始めたばかりということもあり口コミ数が少なかったです。

それでも、比率的には悪い評価はなく、良い評価をされている方々のほうが多いので、なかなか利用してみたいエージェントに思えます。

 

ですので…。

20代でITエンジニア志望の方はウズウズカレッジ!

といった感じですね。

 

【ウズウズカレッジ】
詳細ページはこちら

 

 

最後に:就職を早く決めたい方は迷わず就職エージェント!

 

就職エージェントについてはいかがだったでしょうか?

 

最近では個人で就職活動をするというのは実現しづらいということから、就職エージェントに初めから頼ってしまうという方も増えてきているようです。

 

そもそも自分で就職先の見つけて、企業選考を進めていくというのは、時間がかかりますし、精神的にも不安でツライ部分があるかと思います。

 

こういった就職活動が長引けば、苦しい思いになりませんから、就職エージェントに迷わず、頼ってみるとスムーズに就職活動を終えることができるかもしれません。

 

なので、ぜひ就職エージェントに協力してもらって、楽に就職活動を成功させてみてください!

 

本記事を読んで、フリーターの方が就職エージェントを利用して就職活動を成功してもらえたら幸いです。
それでは、最後まで読んでいただきありがとうございます。

 

またね(/・ω・)/

 

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